Personal
Thomas Malmberg - Projektledare med omväxlande vardag

Jag har alltid jobbat som konsult, ända
sedan jag slutade skolan 1997. Anledningen till att jag har fortsatt som konsult är omväxlingen - det kan ju
ibland liknas vid att byta jobb var tredje månad! Man byter uppdrag, arbetsformer och inte minst arbetskamrater,
vilket gör att man hela tiden får nya utmaningar och infallsvinklar.
Jag arbetar som projektledare där utmaningen i mångt och mycket består i att se till att
projektmedlemmarna får de bästa förutsättningarna för att lösa sina uppgifter. För att lyckas med det, anser
jag, att man både måste förstå den verksamhet man arbetar för och samtidigt förstå det hantverk som det innebär
att utveckla IT-lösningar.
På CodeMint är denna "dubbel-kompetens" väldigt viktig och det är en av de största anledningarna till
att jag arbetar här.
Erik Wramner - Konsulten utvecklar både programvara och sig själv

Jag har arbetat som konsult för olika
bolag sedan 1994 och grundade CodeMint våren 2000.
Mitt första uppdrag var att utveckla ett internbanksystem, därefter ett system för obligationshandel.
Det gav en god grund att bygga vidare på och gav mig en hälsosam respekt för produktion och vikten av ordentliga
tester.
Jag har hela tiden varit väldigt intresserad av tekniken och försöker hänga med så gott det går. Det
jag trivs bäst med som konsult är nog omväxlingen. Man får se hur det ser ut på många olika företag och får
arbeta med olika tekniska lösningar. Det gör att man hela tiden kan utvecklas och bli bättre.
På CodeMint lägger vi stor vikt vid kompetens och kontinuerligt lärande. Det är viktigt för mig. En del
företag säljer bilar - vi säljer kompetens, men först måste vi bygga den!
Ett av mina specialområden är prestandaoptimering.
En viss uppfattning om vad jag gör får man på min blog, där jag skriver
om problem jag stöter på i vardagen som konsult.